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030. Privilégier la régie : ADVANTA

S'implanter et se développer
Le portage salarial est un statut tellement souple que certaines entreprises y ont recours pour l'ensemble de leurs collaborateurs. Souvent conjoncturel au départ, il devient vite, pour les entreprises utilisatrices un mode de fonctionnement structurel.

Advanta est un groupe semencier indien (4ième au niveau mondial) essentiellement présent dans l'hémisphère sud, qui cherchait à s'implanter en Europe pour créer de nouvelles variétés végétales.

Au démarrage du projet d'implantation, le futur ressemblait à une page entièrement blanche: pas d'entité juridique européenne, pas de bureaux, pas d'équipe de travail, pas de méthodes, pas d'équipements et pas de résultats. Deux années plus tard, Advanta Europe est passé du projet à la réalité: 8 collaborateurs fixes, sans compter les saisonniers, oeuvrent à l'émergence de cette nouvelle céréale. Tous entièrement gérés par Links, ils nous sollicitent également pour les accompagner juridiquement sur certaines de leurs problématiques, comme lorsque l'absence d'entité juridique locale les empêchait de travailler avec certains sous-traitants ou fournisseurs, ou pour obtenir leur CIR (crédit impôt recherche).

Nes réponses sur mesure traitées avec souplesse et réactivité ont soutenu Advanta et lui ont permis de se concentrer sur la partie technique de sa mission à un rythme rarement atteint dans les autres BU.

Le Groupe Links s'engage depuis plus de 15 ans à relier les hommes et les entreprises. Notre objectif : leur satisfaction.

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